Futura pour les assurés

Vos avantages en tant qu'assuré(e) chez FUTURA

Nous nous engageons pour un suivi personnalisé et une prévoyance professionnelle adaptée à vos besoins.

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La confiance et la satisfaction de nos assurés sont au cœur de notre succès. FUTURA est toujours là pour vous.

Avantages pour les assurés

Votre Avantages avec FUTURA

De Début de la profession jusqu'à à la Retraite est à votre disposition vous le site FUTURA Caisse de pension à l'adresse est à vos côtés. Nous offrons la stabilité et transparence.

Sécurisé Gestion de fortune

Avec sur 65 années d'expérience en tant que caisse de pension est votre professionnelle prévoyance en toute sécurité est en sécurité.

Simple Accès

Avec notre portailen ligne , vous avez toujours accès à vos informations sur la prévoyance.

Personnel Conseil

L'équipe est à vos côtés pour tout ce qui concerne la caisse de pension. Que ce soit à Lupfig, par téléphone ou par e-mail, nous sommes à votre disposition pour répondre à vos questions.

Aussi unique que vous et votre travail.

nos services pour les assurés

Prévoir en toute simplicité avec FUTURA

Du mariage à la retraite : FUTURA Vorsorge vous accompagne de manière sûre et stable dans toutes les phases de votre vie.

Votre nouvel employeur vous inscrit chez nous. Vous recevez ensuite l'accès au portail en ligne, où vous pouvez télécharger votre certificat de prévoyance à tout moment. Veuillez vérifier que vos données personnelles ainsi que le salaire annuel mentionné sont corrects. Si vous avez déjà exercé une activité professionnelle auparavant, vous êtes responsable du transfert des prestations de libre passage de l'assureur précédent vers nos services. Utilisez à cet effet notre bulletin de versement.

Votre ancien employeur vous annonce chez nous. Vous recevez ensuite le décompte de sortie. Vous êtes vous-même responsable du transfert de votre prestation de sortie à la nouvelle caisse de pension (ou sur un compte de libre passage). Pour ce faire, vous devez remplir le formulaire Sortie ou Retraite doit être rempli.

Si vous vous mettez à votre compte ou si vous émigrez, vous pouvez percevoir une partie ou la totalité de votre prestation de sortie sous forme de capital.

Un rachat vous permet de compenser des années de cotisation manquantes ou des lacunes de prévoyance (dues par exemple à des augmentations de salaire). Vous bénéficiez d'un intérêt à long terme, de prestations de retraite plus élevées et d'une meilleure protection sociale. de prestations de vieillesse ainsi que d'économies fiscales. Si vous avez soumis le formulaire Demande de calcul de rachat, nous calculons pour vous votre potentiel de rachat effectif - aussi bien pour les rachats ordinaires que pour les rachats en cas de retraite anticipée. C'est vous qui décidez si, quand et combien vous souhaitez verser à la date prévue.

Veuillez tenir compte du délai de blocage de trois ans. Pour plus d'informations, veuillez contacter votre administration fiscale.

La retraite ordinaire a lieu lorsque vous atteignez l'âge ordinaire de la retraite AVS. Quelques mois avant la retraite ordinaire, vous recevez automatiquement un formulaire-réponse vous permettant de nous communiquer le mode de versement souhaité. Il n'y a pas de délai de notification en cas de retrait en capital. Les rachats volontaires effectués au cours des trois dernières années avant la retraite ne peuvent pas être retirés sous forme de capital. L'autorité fiscale compétente décide si un retrait partiel en capital est possible.

Pour les retraites anticipées et partielles, veuillez également remplir le formulaire Déclaration de retraite et nous l'envoyer environ trois mois avant la date de retraite souhaitée.

Un versement anticipé de la rente entraîne une réduction du taux de conversion. Capital ou rente ? Selon les circonstances actuelles de la vie, les projets d'avenir et la philosophie générale, le versement d'un capital ou d'une rente, ou une combinaison des deux, est le bon choix. La rente a l'avantage d'être versée à vie et d'être sûre. Le capital offre une flexibilité absolue - mais c'est à vous qu'incombe la couverture du risque de longévité. En cas de décès, le reste de la somme versée en capital entre dans la masse successorale.

Vous pouvez nous communiquer tout changement d'état civil au moyen du formulaire de mutation vous en informer. Avec le mariage, les conjoints ont également un droit aux prestations conformément à plan de prévoyance. Si vous vivez en partenariat enregistré, votre partenaire, après déclaration au moyen du formulaire correspondant a droit aux prestations au même titre que les conjoints. Si une rente de partenaire est assurée dans le plan de prévoyance, signalez-nous le partenaire au moyen du formulaire Confirmation de partenariat de vie. Si vous souhaitez inclure d'autres personnes dans l'ordre des bénéficiaires, vous pouvez également nous le signaler en tenant compte des conditions-cadres réglementaires.

La loi fédérale sur l'encouragement à la propriété du logement du 1er janvier 1995 vous permet d'utiliser des fonds de la caisse de pension pour l'acquisition d'un logement. Nous déclarons le versement anticipé directement à l'Administration fédérale des contributions et faisons procéder à l'inscription correspondante au registre foncier. Vous avez l'obligation de rembourser le versement anticipé si le logement en propriété est est vendu ou s'il est loué à un tiers. Suite au versement anticipé, les prestations de prévoyance sont réduites à la retraite et, selon le plan de prévoyance, également en cas d'invalidité et de décès. En cas de mise en gage, la couverture de prévoyance n'est pas réduite tant qu'il n'y a pas de réalisation du gage.

Formulaire de demande de versement anticipé

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Votre Personnes de contact

Notre équipe à expertes et Experts est volontiers pour vous à votre disposition. Hésiter veuillez consulter le site n'hésitez pas, nous contacter à l'adresse à contacter.

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Irfan Ilazi

Responsable du service clientèle

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Stefano Cirelli

Directeur adjoint du service courtiers

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Service client FUTURA Vorsorge fonds de pension

Nadine Devaux

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Amar Hajrovic

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Anastasiya Kanzafarova

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Demetra Lénárt

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Julia Fankhauser

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Eveline Flückiger

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Vanessa Gloor

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Claudia Ravidà

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Cristina Tani

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Thomas Troxler

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Susanne Schmid

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Chez FUTURA, il n'y a pas que les chiffres qui sont bons. La collaboration professionnelle et basée sur la confiance nous convainc tout autant dans les projets communs que dans la gestion du personnel. Le changement il y a quelques années a été la bonne décision.

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